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Økonomimedarbeider

Oslo, Noruega Solicitar
ID de trabajo NE03054 Ubicación(es) Oslo, Oslo County, Norway Unidad de Negocio The Adecco Group Departamento Finance Modo de trabajoNo work mode specified
Ønsker du en fot innenfor økonomi eller har masse erfaring fra en økonomifunksjon?

Da synes vi at du skal sjekke ut denne annonsen og vi håper at det er deg vi beskriver.

Hva kan vi tilby?

Vi tilbyr en arbeidsplass med fokus på både personlig og faglig utvikling. Her får du muligheten til å forme din egen karrierevei, med all nødvendig opplæring og de verktøyene du trenger for å lykkes.

Du vil bli del av vår økonomiavdeling som består av 20 personer, og spesifikt i Faktura & Credit Collection- teamet. Avdelingen er en svært viktig støttefunksjon for ledelsen og alle avdelinger under Adecco Group Norway AS. Arbeidsmiljøet vårt er inkluderende og preget av godt humør. Hos oss vil du lære mye av dyktige kolleger med høy kompetanse innenfor sine respektive fagfelt. Er du lærevillig og motivert, er dette stedet for deg.

I våre moderne og fine kontorer vil det sitte flere gode kolleger å ta deg imot! Vi sitter i et åpent landskap som gjør det svært enkelt å bli kjent med kolleger som bidrar til godt samarbeid på tvers av avdelingene. Vi tillegger denne rollen mye fleksibilitet der du kan kombinere hjemmekontor og arbeid på kontoret etter behov og avtale med leder.

Hva vil dine arbeidsoppgaver være?

Som en del av vårt team vil din hovedoppgave være å yte service og support til både eksterne og interne kunder. Du vil ha regelmessig kontakt med ansatte i Adecco Group og våre eksterne kunder, både via telefon, e-post og direkte på kontoret.

Arbeidsoppgavene vil være sentrert rundt følgende fagområder:

Credit Collection:

Her vil du ha ansvar for betalingsoppfølging av egne kunder, håndtering av forfalte fakturaer og inkassosaker, samt bistand i tvistesaker. Du vil også jobbe med behandling av konkurser og opprydning i kundereskontroen.

Faktura:

Her vil du håndtere utsendelse av fakturaer basert på vår faktureringskalender, tilpasse faktureringsrutinene etter kundens krav, behandle kreditnotaer samt registrere reklamasjoner i våre interne systemer. Du vil også håndtere enklere saksbehandling, med ansvar for dine egne saker fra start til slutt.

Hvem er du?

Vi søker en person som er interessert i tall og svært lærevillig. Selv om tidligere erfaring innen økonomi er en fordel er det ikke et krav. Det viktigste er at du har interesse for faget, i tillegg til gode kommunikasjonsferdigheter både skriftlig og muntlig, da en stor del av jobben innebærer daglig kontakt med kunder, interne avdelinger og kolleger.

Du bør ha et godt øye for detaljer og evnen til raskt å sette deg inn i nye rutiner. Vi jobber kontinuerlig med å optimalisere våre rutiner og systemer og vi håper derfor du er interessert i eller er nysgjerrig på forbedringsarbeid. Noe systemforståelse er også ønskelig.  

Vår arbeidshverdag kan til tider være hektisk, så det vil være et pluss om du er komfortabel med å ha flere baller i luften.  Du vil også bli en del av et team som har fokus på kompetansedeling, så det er ønskelig at du ikke er redd for å stille spørsmål og liker å dele din kunnskap med resten av teamet.

Spørsmål?

For spørsmål angående stillingen kan følgende kontaktes:

For spørsmål om stillingen kan du kontakte Alexandra Christou, Teamleder Faktura: alexandra.christou@adecco.no, eller på +4795155672.

Videre kan du også kontakte Kim André Kroglund Tollefsen, Head of Shared Services – Finance: kim.tollefsen@adeccogroup.com, eller på +47 412 18 709 

Dersom det oppstår noen problemer med søkeprosessen, ta kontakt med June-Marita Ekre Moen: june-marita.ekre.moen@adecco.no

Søknadsfrist: 14.09.2025

Vi har gjort det enkelt for deg som jobbsøker! Vi trenger kun CV-en din, og du vil da slippe å bruke masse av tid på en lang søknadstekst.

Posting date: 26-08-2025

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Conócenos

No marcamos casillas, pensamos fuera de ellas. En el Grupo Adecco, lideramos el camino en la habilitación de organizaciones para adaptarse a un mundo laboral en constante cambio y garantizar la futura empleabilidad de las personas. Nuestro propósito de hacer que el futuro funcione para todos significa que priorizamos poner a las personas primero, brindando autonomía y apoyo para mejorar la productividad y el crecimiento. Cada año, nuestros más de 50,000 empleados en todo el mundo permiten que millones de personas tengan éxito en el mundo laboral. Capacitamos y reciclamos a más de medio millón de personas anualmente, mejorando su empleabilidad y acelerando sus carreras.

Diversidad e Inclusión en The Adecco Group

Estamos comprometidos en hacer que el futuro funcione para todos. Como empresa centrada en soluciones de talento y servicios de asesoramiento, visualizamos un mundo en el que todos tengan la oportunidad de participar en el mundo laboral. Nuestro objetivo es reconocer y valorar las diversas perspectivas, fomentando procesos de toma de decisiones inclusivos que valoren las contribuciones, habilidades, experiencia y potencial de cada colega. Trabajamos activamente para crear las condiciones que apoyen una cultura y un entorno laboral de pertenencia, confianza y participación. Nuestro enfoque de diversidad e inclusión se basa en varios pilares que sustentan nuestro trabajo, incluida la inclusión estructural y consciente, el liderazgo y la responsabilidad.

Cultura

Nuestro enfoque de "las personas primero" significa priorizar el bienestar de nuestros colegas, siempre. El bienestar de los empleados nunca ha sido tan importante, y trabajamos continuamente para mejorar cómo apoyamos a nuestra gente para ser holísticamente felices y saludables, sin importar el clima actual.

"Aspiramos a convertirnos en un referente como empleador de primer nivel, fomentando un entorno respetuoso, inclusivo y saludable para todos". - Sarah Cheyne - VP de Grupo Experiencia de Talento, Inclusión y Analítica de Personas

Conozca más sobre The Adecco Group

El Grupo Adecco es la principal empresa mundial de consultoría y soluciones de talento. Nuestro poderoso propósito es hacer que el futuro funcione para todos. Construimos e incubamos capacidades en áreas donde existen escaseces persistentes de habilidades y conectamos ese talento con organizaciones para potenciar su éxito. Nuestras operaciones principales se dividen en 3 unidades comerciales globales distintas (GBU) - Adecco, Akkodis y LHH. Con estos servicios, ayudamos a los individuos a alcanzar y superar su potencial, construyendo empleabilidad y conectando personas con oportunidades. En el Grupo Adecco, todos tienen voz y hay amplias oportunidades para satisfacer su curiosidad, compartir sus habilidades y llevar su carrera en cualquier dirección.

Perfil de éxito

¿Somos el uno para el otro? Echa un vistazo a los rasgos que estamos buscando. (1 Beginner – 10 Expert)

  • Poner a las personas primero, ya sean sus colegas, clientes o clientes
    10
  • Siempre dispuesto a desarrollarse y aprender; tienes curiosidad y apoyas una cultura de aprendizaje continuo para evolucionar profesionalmente
    8
  • Busca empoderar a los demás y colaborar con un espíritu colectivo
    10
  • Se involucra y se conecta con otros de manera significativa y respetuosa para lograr objetivos comunes
    9
  • Inicia actividades y toma decisiones; persevera con coraje y energía para obtener resultados
    8
Traits are on a scale of 0 to 10

Recompensas

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Flexibilidad para trabajar de la manera que te haga más productivo

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Autonomía para tomar decisiones perspicaces e informadas

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Trabajo significativo que marca la diferencia en la vida de las personas

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Aprendizaje continuo a través de nuestra Academia TAG U, mentoría y trayectorias profesionales diversas y dinámicas

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Beneficios y recompensas locales específicas adaptadas a cada país (asignaciones de vacaciones, atención médica, etc.).

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