Business Development Manager
Polonia SolicitarW Adecco zmieniamy na lepsze życie setek osób każdego dnia. Pomagamy firmom realizować ich strategie, a Kandydatom znaleźć ich wymarzoną pracę, której nigdy nie zapomną. Obecnie poszukujemy do naszego zespołu osoby, która będzie pełnić rolę OUTSOURCING BUSINESS DEVELOPMENT MANAGERA. Wierzymy, że dzięki swojej wiedzy i umiejętnościom pomożesz nam budować silną pozycję biznesową i sprzedażową Adecco.
Jeśli zdecydujesz się do nas dołączyć, będziesz dumny/a z tego jaką pracę z nami wykonujesz!
Jak będzie wyglądał Twój dzień razem z nami?
·Budowanie silnej pozycji biznesowej i sprzedażowej Adecco poprzez profesjonalną sprzedaż usług outsourcingowych i codzienną obsługę klientów kluczowych.Zarządzanie działaniami sprzedażowymi i marketingowymi na terenie całej Polski w zakresie rozwoju sprzedaży usług outsourcingowych;
·Zbudowanie własnego portfela klientów poprzez pozyskiwanie i utrzymywanie klientów biznesowych Spółki;
·Generowanie przychodów ze sprzedaży i rozwój przypisanych projektów outsourcingowych;
·Nawiązanie długoterminowych relacji biznesowych z pozyskanymi i istniejącymi klientami
oraz określenie / kwalifikowanie nowych możliwości pozyskiwania klientów;
·Budowanie silnych kanałów sprzedaży, które będą zapewniać przychody dla Spółki;
·Odpowiedzialność za realizację umów u Klientów biznesowych Spółki;
·Tworzenie i koordynowanie prognozy sprzedażowej oraz raportów;
·Działanie jako punkt kontaktu dla Klientów biznesowych jak i pozostałych interesariuszy
w ramach przypisanych projektów;
·Odpowiedzialność za uczestnictwo w przetargach (w tym międzynarodowych) i terminowe dostarczanie niezbędnej dokumentacji;
·Praca ze współpracownikami w celu zapewnienia efektywnego planowania i realizacji umów sprzedażowych i biznes planów u wybranych klientów;
·Reprezentowanie Adecco Outsourcing na głównych konferencjach i wydarzeniach publicznych;
·Nawiązywanie i utrzymywanie relacji biznesowych z kluczowymi partnerami strategicznymi
w ramach wyznaczonej branży.
Czego oczekujemy?
·Wykształcenie wyższe.
·Preferowane z zakresu Zarządzania, Sprzedaży, Negocjacji.
·4-5 lat doświadczenia w sprzedaży i obsłudze klientów biznesowych/kluczowych (głównie z branż FMCG, Retail, Food and Beverage)
·Doświadczenie w sprzedaży usług (B2B).
·Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office.
·Prawo jazdy kategorii B.
·Dobra znajomość j. angielskiego.
Co oferujemy?
·Nie martw się o opiekę medyczną i ubezpieczenie – u nas jest całkowicie darmowe.
·Korzystamy z wewnętrznej platformy szkoleniowej bogatej w różnorodne zasoby.
·U nas znajdziesz stabilne zatrudnienie i możliwość uzyskania premii, na którą wspólnie pracujemy.
·Będziemy świętować razem z Tobą! Na Twoje urodziny i nadchodzące jubileusze przygotujemy wyjątkowe niespodzianki.
·Zapewniamy niezbędne narzędzia do pracy (auto służbowe, komputer, telefon).
Posting date: 03-09-2024
Conócenos
No marcamos casillas, pensamos fuera de ellas. En el Grupo Adecco, lideramos el camino en la habilitación de organizaciones para adaptarse a un mundo laboral en constante cambio y garantizar la futura empleabilidad de las personas. Nuestro propósito de hacer que el futuro funcione para todos significa que priorizamos poner a las personas primero, brindando autonomía y apoyo para mejorar la productividad y el crecimiento. Cada año, nuestros más de 50,000 empleados en todo el mundo permiten que millones de personas tengan éxito en el mundo laboral. Capacitamos y reciclamos a más de medio millón de personas anualmente, mejorando su empleabilidad y acelerando sus carreras.
Diversidad e Inclusión en The Adecco Group
Estamos comprometidos en hacer que el futuro funcione para todos. Como empresa centrada en soluciones de talento y servicios de asesoramiento, visualizamos un mundo en el que todos tengan la oportunidad de participar en el mundo laboral. Nuestro objetivo es reconocer y valorar las diversas perspectivas, fomentando procesos de toma de decisiones inclusivos que valoren las contribuciones, habilidades, experiencia y potencial de cada colega. Trabajamos activamente para crear las condiciones que apoyen una cultura y un entorno laboral de pertenencia, confianza y participación. Nuestro enfoque de diversidad e inclusión se basa en varios pilares que sustentan nuestro trabajo, incluida la inclusión estructural y consciente, el liderazgo y la responsabilidad.
Cultura
Nuestro enfoque de "las personas primero" significa priorizar el bienestar de nuestros colegas, siempre. El bienestar de los empleados nunca ha sido tan importante, y trabajamos continuamente para mejorar cómo apoyamos a nuestra gente para ser holísticamente felices y saludables, sin importar el clima actual.
"Aspiramos a convertirnos en un referente como empleador de primer nivel, fomentando un entorno respetuoso, inclusivo y saludable para todos". - Sarah Cheyne - VP de Grupo Experiencia de Talento, Inclusión y Analítica de Personas
Conozca más sobre The Adecco Group
El Grupo Adecco es la principal empresa mundial de consultoría y soluciones de talento. Nuestro poderoso propósito es hacer que el futuro funcione para todos. Construimos e incubamos capacidades en áreas donde existen escaseces persistentes de habilidades y conectamos ese talento con organizaciones para potenciar su éxito. Nuestras operaciones principales se dividen en 3 unidades comerciales globales distintas (GBU) - Adecco, Akkodis y LHH. Con estos servicios, ayudamos a los individuos a alcanzar y superar su potencial, construyendo empleabilidad y conectando personas con oportunidades. En el Grupo Adecco, todos tienen voz y hay amplias oportunidades para satisfacer su curiosidad, compartir sus habilidades y llevar su carrera en cualquier dirección.
Perfil de éxito
¿Somos el uno para el otro? Echa un vistazo a los rasgos que estamos buscando. (1 Beginner – 10 Expert)
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Poner a las personas primero, ya sean sus colegas, clientes o clientes10
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Siempre dispuesto a desarrollarse y aprender; tienes curiosidad y apoyas una cultura de aprendizaje continuo para evolucionar profesionalmente8
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Busca empoderar a los demás y colaborar con un espíritu colectivo10
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Se involucra y se conecta con otros de manera significativa y respetuosa para lograr objetivos comunes9
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Inicia actividades y toma decisiones; persevera con coraje y energía para obtener resultados8
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