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Medewerker centrale facturatie

Zaltbommel, Niederlande Bewerben
Stellen-ID NE00819 Ort(e) Zaltbommel, Niederlande Geschäftsbereich The Adecco Group Abteilung Finance ArbeitsmodusNo work mode specified
Over de positie

Ben jij een factuurexpert die graag de boel op orde houdt? Dan is deze vacature bij The Adecco Group in Zaltbommel echt iets voor jou! Je kunt zowel fulltime als parttime werken (24-32 uur over 5 dagen). Handig, als je van een juiste work-life balance houdt. Enne, je kunt ook nog eens deels thuiswerken!

Wat ga je doen

Als medewerker facturatie ben jij verantwoordelijk voor het correct en tijdig aanmaken van verkoopfacturen voor onze diverse ondernemingen. Je focust daarbij op de verwerking van omzet van het onderdeel Akkodis.

Daarnaast leg je de overeengekomen klantafspraken en uurtarieven vast in de projectadministratie en controleer je de aangeleverde informatie. Je bewaakt de volledigheid van de facturatie en bent continu op zoek naar mogelijkheden om de processen te verbeteren. Je hebt veel contact met collega's en externe relaties. Kortom, je bent een echte teamspeler en met een proactieve houding.

Over jou

Ontdek een dynamische rol met een breed scala aan verantwoordelijke taken! Wij zijn op zoek naar een professional met een scherpe geest, een gevoel voor interne verhoudingen en een hands-on mentaliteit. Een functie met veel variatie en uitdaging.

  • Aantoonbaar mbo+ werk- en denkniveau, bij voorkeur met 2-3 jaar relevante ervaring;
  • Beschikbaarheid van minimaal 32 uur per week, maar bij voorkeur 40 uur;
  • Affiniteit met moderne financiële systemen; kennis van Exact Globe en e-Synergy is een pre;
  • Uitstekende beheersing van MS-Excel;
  • Eigenschappen als stressbestendigheid en flexibiliteit, vooral tijdens periodieke afsluitingen;
  • 100% integriteit als basisprincipe;
  • Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel in woord als geschrift.
Waarom zou je voor ons kiezen?
  • Ontvang een salaris tussen €2629,- en €3157,- bruto (bij 40 uur);
  • 25,5 vakantiedagen en 13 adv dagen (uitbetaald in het eerste jaar), waardoor je voldoende tijd hebt voor ontspanning;
  • Ervaar flexibiliteit met de mogelijkheid tot thuiswerken;
  • Verdien een jaarlijkse winstafhankelijke bonus tot maximaal €613 euro netto;
  • Bespaar op je pensioenbijdrage met een eigen bijdrage van slechts 3,25%, waardoor je netto meer overhoudt;
  • Investeer in je persoonlijke en professionele groei met toegang tot een uitgebreid scala aan trainingen via onze Academy, zowel online als offline.

Ben jij een specialist in facturatie en wil jij werken bij een hecht team van enthousiaste collega's? Laat het ons weten voor 29 augustus 2024 via de sollicitatiebutton. Nog vragen? Bel of app met Marco Ten Hoven via (0)6 52 63 32 65.
De Adecco Group is er trots op een werkgever te zijn die gelijke kansen voor iedereen biedt.

Waar ga je werken

The Adecco Group: De HR-partner die de wereld aan het werk zet. Een internationale, toonaangevende partner voor HR-oplossingen.

De facturatieafdeling is een hecht team van specialisten dat zorgt voor een correcte en tijdige facturatie aan onze klanten in Nederland. Dit team, gevestigd op ons hoofdkantoor in Zaltbommel, bestaat uit 3 personen die elk hun eigen specialisatie hebben.

De afdeling bestaat uit een team van 3 waarbij er grote zelfstandig gevraagd is. Het team werkt in principe 3 dagen op kantoor en 2 dagen thuis. Maar er is altijd intensief contact omtrent de verschillende werkzaamheden. Beide collega's werken al geruime tijd binnen Adecco en kunnen je dan ook alle  kneepjes van het vak en de organisatie leren. 

Posting date: 30-08-2023

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Lernen Sie uns kennen

Wir setzen keine Häkchen - wir denken außerhalb davon. Bei der Adecco Gruppe führen wir den Weg, Organisationen zu befähigen, sich an eine sich verändernde Arbeitswelt anzupassen und die zukünftige Beschäftigungsfähigkeit von Menschen sicherzustellen. Unser Ziel, die Zukunft für alle arbeiten zu lassen, bedeutet, dass wir den Menschen Priorität einräumen, Autonomie und Unterstützung bieten, um Produktivität und Wachstum zu fördern. Jedes Jahr ermöglichen unsere weltweit über 50.000 Mitarbeiter Millionen von Menschen, in der Arbeitswelt erfolgreich zu sein. Wir bilden jedes Jahr mehr als eine halbe Million Menschen weiter und erweitern ihre Beschäftigungsfähigkeit und beschleunigen ihre Karrieren.

Vielfalt & Inklusion bei The Adecco Group

Wir sind entschlossen, die Zukunft für alle zu gestalten. Als auf Talentlösungen und Beratungsdienstleistungen spezialisiertes Unternehmen, das sich auf Menschen konzentriert, sehen wir eine Welt, in der jeder die Möglichkeit hat, an der Arbeitswelt teilzunehmen. Unser Ziel ist es, vielfältige Perspektiven anzuerkennen und zu schätzen, inklusive Entscheidungsprozesse zu fördern, die die Beiträge, Fähigkeiten, Erfahrungen und Potenziale jedes Kollegen wertschätzen. Wir arbeiten aktiv daran, die Bedingungen zu schaffen, die eine Kultur und Arbeitsumgebung von Zugehörigkeit, Vertrauen und Teilnahme unterstützen. Unser Ansatz zur Vielfalt und Inklusion basiert auf mehreren Säulen, die unsere Arbeit stützen, darunter strukturelle und bewusste Inklusion, Führung und Verantwortlichkeit.

Kultur

Unser "Menschen zuerst" -Ansatz bedeutet, das Wohlergehen unserer Kollegen immer zu priorisieren. Das Wohlergehen der Mitarbeiter war noch nie wichtiger, und wir arbeiten kontinuierlich daran, zu verbessern, wie wir unsere Mitarbeiter unterstützen, ganzheitlich glücklich und gesund zu sein, egal in welchem Klima.

"Wir streben danach, ein Benchmark als erstklassiger Arbeitgeber zu werden, indem wir eine respektvolle, inklusive und gesunde Umgebung für alle fördern." - Sarah Cheyne - Gruppen-VP Talent Experience, Inklusion und People Analytics

Erfahren Sie mehr über die Adecco Group

Die Adecco Group ist das weltweit führende Talentberatungs- und Lösungsunternehmen. Unser starker Zweck besteht darin, die Zukunft für alle arbeiten zu lassen. Wir entwickeln und fördern Fähigkeiten in Bereichen, in denen anhaltender Fachkräftemangel besteht, und verbinden dieses Talent mit Organisationen, um deren Erfolg zu fördern. Unsere Kernaktivitäten sind in 3 verschiedene Global Business Units (GBUs) unterteilt - Adecco, Akkodis und LHH. Mit diesen Dienstleistungen helfen wir Einzelpersonen, ihr Potenzial zu erfüllen und zu übertreffen, die Beschäftigungsfähigkeit zu steigern und Menschen mit Möglichkeiten zu verbinden. In der Adecco Group hat jeder eine Stimme und es gibt umfangreiche Möglichkeiten, Ihre Neugier zu befriedigen, Ihre Fähigkeiten zu teilen und Ihre Karriere in jede Richtung zu entwickeln.

Erfolgsprofil

Sind wir die richtige Passform füreinander? Werfen Sie einen Blick auf die Eigenschaften, die wir suchen. (1 Beginner – 10 Expert)

  • Menschen an erster Stelle setzen - seien es Ihre Kollegen, Kunden oder Kunden
    10
  • Immer bereit, sich weiterzuentwickeln und zu lernen; Sie sind neugierig und unterstützen eine Kultur des kontinuierlichen Lernens, um sich beruflich weiterzuentwickeln
    8
  • Strebt danach, andere zu ermächtigen und mit einem kollektiven Geist zusammenzuarbeiten
    10
  • Engagiert und verbindet sich auf eine bedeutungsvolle und respektvolle Weise mit anderen, um gemeinsame Ziele zu erreichen
    9
  • Initiiert Aktivitäten und Entscheidungen; beharrt mit Mut und Energie, um Ergebnisse zu erzielen
    8
Traits are on a scale of 0 to 10

Belohnungen

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Flexibilität, um auf die Art und Weise zu arbeiten, die Sie am produktivsten macht

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Autonomie, um fundierte und informierte Entscheidungen zu treffen

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Bedeutungsvolle Arbeit, die das Leben der Menschen verändert

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Kontinuierliches Lernen durch unsere TAG U Academy, Mentoring und Karrierewege, die vielfältig und dynamisch sind

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Spezifische lokale Vorteile und Belohnungen, die auf jedes Land zugeschnitten sind (Urlaubsgeld, Gesundheitsversorgung und mehr).

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