Advisory Consultant - MSP
Bengaluru, Indien BewerbenThis role is an end-to-end Recruiter position to ‘advise and guide’ the Hiring Manager on all aspects of the hiring journey. Line of Business (“LOB”) is assigned based on domain knowledge – strong stakeholder (and supplier) management skills are required and backed up with data or market intel.
(Position level commensurate with experience)
About youRequired experience
- 5+ years’ experience in end-to-end recruitment of 3rd party contractors or consultants
(strong permanent recruiters can be considered) - Candidate to specify strength in Non-IT and/or IT domains
(Banking industry experience preferred – specify Retail, Private, Corporate or Investment) - Working knowledge of relevant banking regulations, HR checks / processes and passing annual audits
- Negotiate fair CTC, rates and benefits with suppliers as needed
Desirable experience
- On-site recruitment experience
(exceptional agency candidates can be considered) - VMS experience – particularly Fieldglass
- Volume or Project based hiring and knowledge of worked classifications
Skills
- Meet and exceed relevant SLA’s such as Time to Fill. Ability to ensure strong quality ratios in the recruitment funnel and ensure a high level of predictable results, particularly offer acceptance.
- System-based work (VMS, ATS, CRM) with ability to run status reports and meetings
- Exceptional customer service and stakeholder management skills
- Basic MS Excel
Education / Qualifications
- Bachelor’s degree, or higher
Posting date: 11-07-2024
Im Mittelpunkt: Unsere Kunden & Wir Miteinander
Werde ein Pontooner. Wir bieten innovative Talentlösungen, die dazu beitragen, den Wohlstand von Volkswirtschaften zu fördern und Gesellschaften zu gestalten, während wir gleichzeitig unseren eigenen Mitarbeitern Zugang zu Möglichkeiten verschaffen. Mit einem globalen Team in über 50 Ländern bedeutet der Beitritt zu Pontoon, Teil einer vielfältigen und integrativen Organisation zu werden, die mit einigen der bekanntesten Marken der Welt zusammenarbeitet.
Leidenschaft
Pontooners bringen Energie und Exzellenz zu unseren Kunden durch tiefes Fachwissen, kontinuierliche Weiterentwicklung, Stolz auf unsere Arbeit und echte Sorgfalt für die Qualität unserer Leistung.
Gemeinsam stärker
Pontooners nutzen unsere kollektiven Stärken, um Einheit zu schaffen und Herausforderungen gemeinsam zu meistern. Wir arbeiten als Team, um Probleme zu lösen und Innovationen voranzutreiben, um erfolgreich zu sein. Unser Engagement für den Aufbau diverser und inklusiver Teams spiegelt sich in unserer branchenführenden Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung wider.
Mut
Pontooners haben unbegrenzten Zugang zu Lernplattformen und Entwicklungsprogrammen, einschließlich Management Essentials und Inklusionstrainings. Wir fördern eine Wachstumsmentalität, indem wir strategische Entwicklungsziele setzen und proaktives kontinuierliches Lernen unterstützen.
Werteprofil
Karrieren drehten sich um das Finden der perfekten Passung. Wie stimmen Sie mit den Werten von Pontoon überein? (1 Beginner – 10 Expert)
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Leidenschaft Bringen Sie Begeisterung und Positivität in die Arbeit ein? Wie feiern Sie Erfolge?10
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Zusammenarbeit Arbeiten Sie gut mit anderen zusammen, teilen Sie Ideen, unterstützen Sie individuelle Stärken und streben Sie danach, als Kollektiv erfolgreich zu sein?8
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Inklusion Unterstützen Sie Vielfalt und erkennen Sie die Vorteile von Individualität am Arbeitsplatz?10
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Mut Bist du bereit, den Status quo herauszufordern, indem du lernst, neue Dinge ausprobierst und mutige Schritte unternimmst, um Innovation zu erreichen?9
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Kunden im Mittelpunkt Kannst du Verständnis und Mitgefühl für die Bedürfnisse von Kunden und Kandidaten zeigen? Schätzt du es, Vertrauen mit Partnern aufzubauen, um gemeinsamen Erfolg zu fördern?9
Vorteile eines Pontooner
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