Comptable Général / Relais d'équipe H/F
Villeurbanne, France CandidatiThe Adecco Group, leader mondial des solutions en ressources humaines, est présent sur les 5 continents et sur plus de 60 pays et territoires. Le Groupe figure sur la liste des 500 plus grandes sociétés mondiales (Forbes). En France, The Adecco Group, partenaire humain des entreprises et acteur de l’innovation (9 000 collaborateurs permanents) regroupe aujourd’hui 16 marques différentes, et propose les solutions emploi suivantes : Travail Temporaire, CDI intérimaire, CDD, CDI, Formation et Alternance.
Actuellement, nous cherchons un « COMPTABLE GENERAL/RELAIS D’EQUIPE » (H/F)
Intégré au sein de notre siège social basé à Villeurbanne (69) et rattaché au service de Comptabilité Générale de la Direction des Services Financiers, vous jouerez un rôle clé dans l'enregistrement, le traitement et l'analyse critique des mouvements financiers de l'entreprise, tout en respectant les obligations légales et les procédures internes.
En tant que relais de l’équipe, vous serez une force de proposition pour la Responsable du Service de Comptabilité Générale, contribuant activement à l’animation de l’équipe et à l’amélioration continue des processus financiers (procédures, outils, etc.).
Véritable plan de succession du Responsable de Services, vos missions principales sont les suivantes :
- Vous contrôlez, enregistrez et rapprochez les éléments comptables dans le respect du calendrier de clôture mensuelle.
- Vous analysez les éléments comptables, justifiez des écarts et apportez les corrections correspondantes en collaboration avec la Comptabilité Clients, Fournisseurs ainsi que les Contrôleurs Financiers.
- Vous garantissez la bonne application des règles comptables, fiscales et règlementaires.
- Vous réalisez certaines déclarations sociales et fiscales avec l’assistance des fiscalistes.
- Vous éditez des documents de synthèse (rapport annuel, liasse fiscale, etc) concernant les informations financières.
- Véritable bras droit de la Responsable du Service, vous l’assistez dans l’animation des clôtures et des sujets transverses auprès du service.
- Vous assurez le back-up en son absence et la représentez sur certains sujets.
- Vous préparez et animez la revue des comptes lors de chaque clôture mensuelle. Vous travaillez en étroite collaboration avec les contrôleurs et directeurs financiers pour analyser les variations des comptes.
- Vous assurez les relations comptables avec les entités, le réseau et les tiers et répondez à leurs demandes.
- Vous préparez le dossier mensuel de révision comptable et le maintenez à jour. Vous réalisez les contrôles internes.
- Vous vous appropriez et appliquez les évolutions règlementaires partagées en interne. Vous vous chargez de l’analyse du traitement comptable sur de nouveaux sujets.
- Vous contribuez à être force de proposition dans l’amélioration continue et l’automatisation des processus financiers.
Vous êtes titulaire d’une formation en comptabilité/gestion de niveau Bac +5 et justifiez d’une expérience professionnelle de 5 ans minimumen tant que Comptable Général, idéalement au sein de grands groupes intégrant plusieurs filiales.
Vous possédez une excellente connaissance des règles et techniques comptables françaises, appliquez rigoureusement les procédures de saisie, de gestion et de contrôle interne, et maîtrisez les outils informatiques de gestion (Excel, Word, PowerBI) et de comptabilité (PeopleSoft, MSD). Vous avez déjà une expérience managériale ou vous avez une appétence pour occuper dans le futur un rôle de manager. Un niveau d’anglais confirmé est souhaité.
Autonome et rigoureux, vous êtes organisé, proactif et moteur dans votre métier. Diplomate et doté d’un excellent esprit d’équipe, vous êtes reconnu pour votre sens des responsabilités.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Si vous êtes reconnu.e travailleur handicapé.e, vous pourrez bénéficier de notre politique Handicap et notre Mission Handicap et Diversité vous accompagnera dans votre prise de poste et tout au long de votre carrière.
Posting date: 25-11-2024
Scopri chi siamo
Non spuntiamo le caselle - pensiamo al di fuori di esse. Nel Gruppo Adecco, siamo all'avanguardia nell'abilitare le organizzazioni ad adattarsi a un mondo del lavoro in evoluzione e nell'assicurare la futura occupabilità delle persone. Il nostro scopo di far funzionare il futuro per tutti significa che diamo la priorità alle persone, fornendo autonomia e supporto per migliorare la produttività e la crescita. Ogni anno, i nostri oltre 50.000 dipendenti in tutto il mondo permettono a milioni di persone di avere successo nel mondo del lavoro. Ogni anno formiamo e riqualifichiamo più di mezzo milione di persone, migliorando l'occupabilità e accelerando le carriere.s
Diversità e inclusione presso il Gruppo Adecco
Siamo impegnati a far funzionare il futuro per tutti. Come azienda focalizzata sulle soluzioni di talento e sui servizi di consulenza, immaginiamo un mondo in cui ognuno ha la possibilità di partecipare al mondo del lavoro. Il nostro obiettivo è riconoscere e apprezzare le diverse prospettive, incoraggiando processi decisionali inclusivi che valorizzano i contributi, le competenze, l'esperienza e il potenziale di ogni collega. Lavoriamo attivamente per creare le condizioni che supportano una cultura e un ambiente di lavoro di appartenenza, fiducia e partecipazione. Il nostro approccio alla diversità e all'inclusione si basa su diversi pilastri che sostengono il nostro lavoro, tra cui inclusione strutturale e consapevole, leadership e responsabilità.
Cultura
Il nostro approccio "le persone prima" significa dare priorità al benessere dei nostri colleghi, sempre. Il benessere dei dipendenti non è mai stato così importante, e lavoriamo continuamente per migliorare il modo in cui supportiamo le nostre persone per essere holisticamente felici e sani, qualunque sia il clima attuale.
"Ambiamo a diventare un punto di riferimento come datore di lavoro di prima classe, favorendo un ambiente rispettoso, inclusivo e sano per tutti." - Sarah Cheyne - Gruppo VP Talent Experience, Inclusione e Analisi delle persone
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Profilo di successo
Siamo fatti l'uno per l'altro? Dai un'occhiata alle caratteristiche che stiamo cercando. (1 Beginner – 10 Expert)
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Mettere le persone al primo posto - siano essi i tuoi colleghi, i tuoi clienti o i tuoi clienti10
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Sempre disposto a svilupparsi e imparare; sei curioso e supporti una cultura di apprendimento continuo per evolvere professionalmente8
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Cerca di dare potere agli altri e collaborare con uno spirito collettivo10
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Coinvolge e si connette con gli altri in modo significativo e rispettoso per raggiungere obiettivi comuni9
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Inizia attività e decisioni; persevera con coraggio ed energia per ottenere risultati8
Ricompense
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