Marketing Campaign & Content Manager, LHH UKI - Career Transition & Mobility
Londen, Groot-Brittannië
As the Marketing Campaign and ContentManager you will be responsible for planning, executing, and managing all lead generation marketing campaigns including creating associated content and insight within UK & Ireland. You will support LHH's key lines of services: Career transition, career development and mobility, and ICEO. You will work closely with internal stakeholders, including the sales and solutions teams, and external vendors to implement lead generation and brand awareness campaigns aligned to our POV on key HR themes.
Reporting to the Head of Marketing of UK & Ireland, you will be responsible for creating and delivering top of the funnel marketing campaigns and nurturing prospects down the funnel to PQL status foe the SDR and sales team to pick up and convert.
The creation of original content and insight will be vital to the success of these lead gen campaigns.
Reporting Relationships:
- Head of Country Marketing,UK & Ireland
Direct Reports:
- No direct report
Location:
- London and home working (hybrid work model with min. 2 office days per week)
- Valid work permit required, this role does not support visa sponsorship
Travel:
- <10 %
Languages:
- English
In this role you can expect to
Key Accountabilities
- Lead gen and brand awareness campaign implementation:
- Devise and implement a regular lead gen/brand awareness top of the funnel and measurable nurturing activities.
- Activate multi-channel campaigns to engage and connect with the target audience
- Use multiple mediums to attract attention, educate and create opportunities.
- Develop top of the funnel leads through a multi-step engagement process to convert them PQL status for the SDR team to pick up.
- Work with the data team to analyse all touch points to optimise current and future campaigns to hit PQL target.
- Content creation:
- Coordinate and contribute to the creation of original content and insights to strengthen lead gen, brand awareness and thought leadership positioning.
- Content creation output to be across various mediums for multi-channel usage.
- Work with Sales and Solution leads to identify relevant content opportunities and work with internal and external stakeholders to create new content.
- Campaign effectiveness:
- Implement and measure campaign ROI across multiple marketing channels including 3rd party, paid, web, social media, digital.
- Work closely with internal and external stakeholders – primarily internal marketing, sales, sales enablement, and business development to drivelocal support for UK & Ireland campaigns.
- Partner with the field sales and marketing teams to ensure there is a constant flow of information, market intelligence and joint messaging outreach.
All About You
- Experience ofworking in a B2B corporate environment and delivering effectiveB2B lead gen and brand awareness campaigns
- Min. 3+ years of experience of B2B marketing campaign delivery.
- Creative and customer-centric mindset with an emphasis on high quality delivery.
- Strong project management skills with the ability to manage multiple campaigns and projects simultaneously.
- Excellent communication, interpersonal and negotiation skills to engage internal teams, external vendors, and clients.
- Expertise in leveraging digital marketing, including social media, email campaigns to drive brand awareness, lead gen and nurturing through the marketing funnel.
- Ability to work under pressure, meet deadlines, and deliver high-quality results.
- Analytical mindset with the ability to measure, track, and report on campaign performance.
- Creative thinker with a customer-centric approach.
What we offer
- Growth opportunities within a HR Solutions global leader.
- We prioritise learning to stay agile in an increasingly competitive business environment.
- We foster an open-minded environment where people spark new ideas and explore alternatives.
- Great benefits.
- Contract Type:Full time.
- Hours:37.5 hours per week.
About LHH
LHH empowers professionals and organisations to achieve bold ambitions and secure lasting impact through unique advisory services and talent solutions.
Our full suite of offerings connects solutions that are traditionally siloed, making LHH your single talent partner. In a rapidly evolving landscape with complex challenges, we create value across the entire professional talent journey. From hiring great people, developing skills and nurturing leaders, to advancing individuals to the next stage of their careers, LHH makes talent your competitive edge.
We believe the future of work lies at the intersection of exceptional human care and innovation. Powered by science, technology, and proprietary data analytics, LHH’s approach is crafted to align with your business strategy and culture, delivering powerful, sustainable, and measurable impact.
LHH has a team of over 12,000 professionals, across 60+ countries and more than 50 years of experience. As part of the Adecco Group, we bring together global excellence, local knowledge and centralised coordination for thousands of companies and millions of people worldwide.
LHH is an Equal Opportunity Employer.
Posting date: 04-08-2026
Leer ons kennen
Door de complementaire sterke punten van onze verschillende merken samen te brengen, verenigt ons team zich door middel van een krachtige missie - om het juiste talent te matchen met de juiste kans. We creëren synergieën die voldoen aan de behoeften van talent van onze klanten, waar ze zich ook bevinden in hun reis, geleverd in een door technologie mogelijk gemaakte en door mensen gedreven ervaring. Bij LHH krijgt u de kracht om onze missie van het toekomstbestendig maken van organisaties en loopbanen mogelijk te maken, waardoor transformatie van de arbeidskracht wordt mogelijk gemaakt. Sluit je aan bij ons gepassioneerde en succesgerichte team waar we flexibiliteit, autonomie en betekenisvol werk prioriteren. Met een ondersteunend team, op maat gemaakte carrièrepaden en een toewijding aan welzijn, kun je je voorbereiden op elke morgen met ons.
Diversiteit & Inclusie bij LHH
We zijn toegewijd om de toekomst voor iedereen te laten werken. Als bedrijf dat zich richt op talentoplossingen en adviesdiensten, streven we naar een wereld waarin iedereen de kans krijgt om deel te nemen aan de arbeidswereld. Ons doel is om diverse perspectieven te erkennen en waarderen, door inclusieve besluitvormingsprocessen te bevorderen die de bijdragen, vaardigheden, ervaring en potentie van elke collega waarderen. We werken actief aan het creëren van de voorwaarden die een cultuur en werkomgeving van verbondenheid, vertrouwen en deelname ondersteunen. Onze aanpak van diversiteit en inclusie is gebouwd rond verschillende pijlers die ons werk ondersteunen, waaronder structurele en bewuste inclusie, leiderschap en verantwoordingsplicht.
Cultuur
Wij zijn een sterk presterend en divers team van mensen van over de hele wereld, die samenwerken om de toekomst voor iedereen te laten werken. Onze cultuur wordt gevormd door onze mensen, zij zijn de sleutel tot ons succes. Het zijn onze mensen die ons in staat stellen om de veranderende werkwereld wereldwijd te beïnvloeden met oplossingen die zijn gebaseerd op het begrip en de ervaring van lokale contexten. Samen bieden we kandidaten interessante carrièrepaden en brengen we het grootste talent naar onze klanten. Om dit mogelijk te maken, zijn investeringen in onze mensen, een open communicatiecultuur en individuele ontwikkelingsmogelijkheden voor ons van essentieel belang. Er ligt een wereld aan mogelijkheden voor het grijpen.
Meer informatie over LHH
Wij zijn de talent solutions business van de Adecco Group, een end-to-end oplossingspartner die inspeelt op de vaardigheids- en transformatiebehoeften van onze klanten om groei te stimuleren. Het is onze missie om het juiste talent aan de juiste kans te koppelen. Door de complementaire sterke punten van onze verschillende merken samen te brengen, creëren we samenwerkingsmogelijkheden die voldoen aan de behoeften van onze klanten, ongeacht waar ze zich in hun transformatieproces bevinden. Als teamlid word je versterkt, geïnspireerd en gestimuleerd om ons doel om organisaties en carrières toekomstbestendig te maken te verwezenlijken door de juiste capaciteiten op te bouwen en de transformatie van het personeelsbestand mogelijk te maken. We leggen de lat hoog en streven naar uitmuntendheid omdat we weten dat ons werk het verschil maakt.
Succes profiel
Passen we bij elkaar? Kijk eens naar de eigenschappen die we zoeken. (1 Beginner – 10 Expert)
-
Doelgericht evolueren Een passie hebben voor zinvol werk en klaar staan om de wereld te veranderen10
-
Samen winnen In staat zijn om relaties op te bouwen door middel van vertrouwen, transparantie en samenwerking, zodat we samen succes behalen.8
-
Verantwoordelijkheid pakken De kracht voelen om beslissingen te nemen en verantwoording af te leggen voor de resultaten.10
-
De lat hoog leggen Agile en flexibel - een snelle speler - in staat om te anticiperen op toekomstige behoeften van klanten en kandidaten.9
-
Er plezier in hebben Ons doel verwezenlijken, energiek en geïnspireerd blijven en plezier maken met collega's.8
Word lid van onze Talent Community
Wanneer er een kans voorbij komt, grijp hem! Vul je gegevens in om je aan te melden bij onze talenten community en ontvang onze job alerts.
Onze Gebruiksvoorwaarden, Cookiebeleid en Privacybeleid leggen uit hoe we informatie over u verzamelen en gebruiken, en wat uw rechten zijn. Door uw gegevens in te dienen, bevestigt u dat u deze documenten hebt gelezen en toestemming geeft om communicatie en e-mailbaanmeldingen van de Adecco Group te ontvangen.
Onze Gebruiksvoorwaarden, Cookiebeleid en Privacybeleid leggen uit hoe we informatie over u verzamelen en gebruiken, en wat uw rechten zijn. Door uw gegevens in te dienen, bevestigt u dat u deze documenten hebt gelezen en toestemming geeft om communicatie en e-mailbaanmeldingen van de Adecco Group te ontvangen.