Real recruiters don’t ask for payment. If you’ve received a suspicious message about an Adecco Group opportunity, learn how to protect yourself here.
Skip to main content
Cerca offerte

Pontoon logo

Manager Program

Bangalore, India

Candidati
ID Posizione APAC01172 Località Bangalore, India Business Unit Pontoon Reparto Business Operations Modalità lavoroHybrid
About the role

Responsible for the governance, onboarding, compliance, and lifecycle management of suppliers participating in the MSP programme. This role serves as the primary liaison between prospective suppliers, internal stakeholders, and operational teams to ensure suppliers are onboarded in accordance with programme requirements, contractual obligations, and governance standards.

The position plays a critical role in supplier qualification, empanelment, contract administration, compliance management, supplier communications, and supplier portfolio optimisation while ensuring adherence to programme policies and client expectations supporting supplier networks across India, the United States, and Canada.

What you’ll be doing

Supplier Qualification & Engagement

  • Conduct supplier discovery and capability assessment discussions to evaluate alignment with programme requirements.
  • Assess supplier expertise, service offerings, supported skill sets, hiring capabilities, and market coverage.
  • Validate supplier eligibility against programme criteria prior to initiating onboarding activities.
  • Ensure all required client approvals are obtained before engaging client-recommended suppliers.

Supplier Onboarding & Empanelment

  • Manage the end-to-end supplier onboarding and empanelment process.
  • Facilitate supplier introductions to internal operational and programme stakeholders.
  • Coordinate execution of Non-Disclosure Agreements (NDAs) and required onboarding documentation.
  • Communicate programme requirements, contractual obligations, mandatory MSA clauses, and Conflict of Interest (COI) requirements to suppliers.
  • Obtain supplier acknowledgement and acceptance of programme terms before empanelment initiation.
  • Raise and track onboarding, empanelment, and operational requests through internal ticketing systems.
  • Drive onboarding activities to completion and ensure supplier readiness before programme participation.

Contract & Governance Administration

  • Act as the primary point of contact for supplier contractual discussions.
  • Review, evaluate, and coordinate supplier requests related to contract amendments, redlines, exceptions, and clause clarifications.
  • Partner with Legal, Procurement, Supplier Operations, and Programme Management teams to resolve contractual matters.
  • Ensure adherence to contractual, compliance, and governance standards throughout the supplier lifecycle.

Supplier Compliance & Risk Management

  • Monitor supplier adherence to established programme policies, processes, and governance requirements.
  • Manage supplier compliance matters, including infractions, warnings, suspensions, deactivations, reactivations, and supplier profile changes.
  • Draft and issue governance communications, warning notices, and corrective action requests.
  • Maintain documentation and audit trails related to supplier compliance activities.
  • Support programme audits and governance reviews as required.

Supplier Portfolio Management

  • Support supplier segmentation, tiering, rationalisation, and optimisation initiatives.
  • Maintain accurate supplier records, capability matrices, contact information, and onboarding status.
  • Monitor supplier lifecycle activities and ensure timely closure of operational actions.
  • Contribute to supplier strategy initiatives and continuous improvement programmes.

Stakeholder & Relationship Management

  • Serve as the central point of contact for supplier-related enquiries and escalations.
  • Provide guidance to suppliers on programme processes, governance requirements, and operational expectations.
  • Collaborate with internal stakeholders to ensure timely resolution of supplier requests and issues.
  • Communicate supplier status, onboarding progress, and governance updates to client and programme stakeholders.

Reporting & Documentation

  • Maintain supplier databases, trackers, governance records, and compliance documentation.
  • Produce periodic reports and metrics related to supplier onboarding, governance, compliance, and operational status.
  • Ensure data accuracy and provide insights to support supplier management decisions.
About you

Experience & Qualifications

Bachelor’s degree and proven experience in supplier lifecycle management, MSP operations, vendor governance, onboarding, compliance, and stakeholder management within a programme-driven environment.

Key Success Measures

  • Timely completion of supplier onboarding and empanelment activities.
  • Compliance with programme governance and contractual requirements.
  • Effective resolution of supplier-related issues and escalations.
  • Accuracy of supplier records and reporting.
  • Successful execution of supplier rationalisation and governance initiatives.
  • Positive stakeholder and supplier engagement outcomes.

Posting date: 15-09-2026

Candidati
Visualizza le nostre

Lavori correlati

Al Cuore: I Nostri Clienti & Tra di Noi

Diventa un Pontooner. Forniamo soluzioni innovative per i talenti che contribuiscono a potenziare la prosperità delle economie e a plasmare le società, creando allo stesso tempo opportunità per il nostro personale. Con un team globale presente in oltre 50 paesi, entrare a far parte di Pontoon significa entrare a far parte di un'organizzazione diversificata e inclusiva, in partnership con alcuni dei marchi più riconoscibili al mondo.

Passione

I Pontooners portano energia ed eccellenza ai nostri clienti grazie alla loro profonda competenza, sviluppo continuo, orgoglio per il lavoro che svolgiamo e sincero interesse per la qualità della nostra consegna.

Meglio Insieme

I Pontooners sfruttano le nostre forze collettive per creare unità e superare le sfide insieme. Lavoriamo come una squadra per risolvere i problemi e innovare per avere successo. Il nostro impegno a costruire team diversi e inclusivi si riflette nella nostra soddisfazione e retention dei dipendenti leader del settore.

Coraggio

I Pontooners hanno accesso illimitato a piattaforme di apprendimento e programmi di sviluppo, inclusi corsi essenziali di gestione e formazione sull'inclusione. Coltiviamo una mentalità di crescita stabilendo obiettivi di sviluppo strategici e incoraggiando l'apprendimento continuo proattivo.

Profilo dei valori

Le carriere riguardano il trovare il perfetto abbinamento. Come ti allinei ai valori di Pontoon? (1 Beginner – 10 Expert)

  • Passione Porti entusiasmo e positività al lavoro? Come celebri i successi?
    10
  • Collaborazione Lavori bene con gli altri, condividi idee, supporti i punti di forza individuali e miri a ottenere successo come gruppo?
    8
  • Inclusione Sostieni la diversità e riconosci i benefici dell'individualità sul posto di lavoro?
    10
  • Coraggio Sei disposto a sfidare lo status quo imparando, provando cose nuove e prendendo azioni audaci per raggiungere l'innovazione?
    9
  • Clienti al Centro Puoi essere comprensivo e compassionevole verso le esigenze dei clienti e dei candidati? Apprezzi costruire fiducia con i partner per favorire il successo reciproco?
    9
Traits are on a scale of 0 to 10

I vantaggi di essere un Pontooner

alt-text

Flessibilità per lavorare nel modo che ti rende più produttivo, agile, sicuro e perspicace.

alt-text

Costantemente valutato positivamente nei sondaggi tra i dipendenti per l'ambiente di lavoro, l'autonomia, le relazioni tra colleghi e l'affinità con l'organizzazione.

alt-text

Valori significativi e un ambiente di lavoro positivo che creano cambiamenti duraturi nella vita delle persone.

alt-text

Apprendimento continuo attraverso il mentoring, accesso illimitato a piattaforme di apprendimento e programmi di formazione specializzati che supportano lo sviluppo professionale.

alt-text

Benefici e ricompense locali e regionali completi per aiutarti a concentrarti sul benessere, la salute, il benessere finanziario e molto altro.

Unisciti alla nostra Talent Community

Cogli al volo le nostre migliori opportunità! Entra a far parte della nostra Talent Community e attiva i job alert.

Le nostre condizioni d'uso, la Cookie Policy e la Privacy Policy spiegano come raccogliamo e utilizziamo le informazioni e quali sono i tuoi diritti. Inviando i tuoi dati, confermi di aver preso visione di questi documenti e accetti di ricevere comunicazioni e job alert via email da The Adecco Group.

Interessato(a) aCerca una categoria e scegline una nell'elenco proposto. Quindi cerca un luogo e scegline uno nell'elenco proposto. Infine, clicca su “Aggiungi” per creare il tuo avviso.

Iscrivendomi, riconosco di aver letto la Adecco politica sulla privacy, e desidero ricevere comunicazioni tramite e-mail. Capisco di poter scegliere di non ricevere comunicazioni tramite e-mail in qualsiasi momento.

Accedi

Le nostre condizioni d'uso, la Cookie Policy e la Privacy Policy spiegano come raccogliamo e utilizziamo le informazioni e quali sono i tuoi diritti. Inviando i tuoi dati, confermi di aver preso visione di questi documenti e accetti di ricevere comunicazioni e job alert via email da The Adecco Group.