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General Manager – Consulting Services (Sales) - LHH India

Bangalore, Inde Postuler
Identifiant du poste 5823 Emplacement(s) Bengaluru, Karnataka, India Unité opérationnelle LHH Département Commerce / Vente : Sales

General Manager – Consulting Services (Sales) - LHH India

LHH is the HR Consulting arm of the Adecco Group that truly operates with the mind of the multinational and the heart of the entrepreneur.  The LHH Business in India focusses on the Human Resources Advisory, Leadership Development, Career Transition and Mobility solutions. As the largest Career Transition and Mobility Solution provider world-wide, LHH has the largest delivery team in India with the perfect balance of a global delivery structure aligned to the local needs of the India market. Our main Practice continues to be the Career Transition and Mobility business in India supported by Human Resources Advisory and the Leadership Development Practice teams, that help us to be one-stop solution provider for customers talent and careers needs in India.

Considering economic shifts and an increasing demand for our solutions, LHH is considering expanding its Leadership team to drive the growth, profitability and market share of our Business in India.

Reporting Relationships:

  • Reports to India Country Manager, LHH

Direct Reports:

  • One (1) immediate direct report (Sales Development Representative)

Location:

  • The LHH Team is spread across Mumbai, Bengaluru and Delhi is co-located in every location along with the Adecco Group team. This role is based at our Adecco Group India Headquarters at Whitefield, Bengaluru. We operate in a hybrid structure with 3 days at work and 2 days work from home.

In this role you can expect to

Key Accountabilities

Sales Vision and Go-To-Market

  • Driving the Sales P/L for the business, region, and/or sector(s)
  • Understanding the Market Dynamics and creating the required Vision to setup a new business in India
  • Driving the Go-To-Market with sales, key account management and retention strategies
  • Building Focused Relationships with Customers through different channels of marketing

Business Planning & Forecasting

  • Develop a business plan for the market that ensures attainment of company sales goals and profitability
  • Responsible for maximizing the gross revenue & manages cost of delivery to maximize profitability
  • Targeting Global Accounts, Competition Accounts, and Local Accounts as per the Go-To-Market

Client Management

  • New client handholding by ensuring service delivery levels are met with the right expectations
  • Handling client escalations & resolving it & ensuring Client satisfaction/retention

Working with High Performance teams in a matrix structure

  • Partnering with Adecco Global, LHH Global, LHH India Delivery Teams to ensure the Customer is benefitted with the highest level of service delivery
  • Collaborate with the Leadership Team members to ensure LHH emerges as a Leading consulting company in India
  • Be engaged and involved in delivery of key projects to ensure customers can see this role holder completely involved
  • Drive reporting with the help of Delivery Teams

All About You

  • Prior experience of Enterprise Sales (Hunting 70% and Farming 30%) in a Business that sells to the CHRO
  • Key Relationships and Partnerships with CHROs, CFOs, and CEOs preferably in the IT, ITES, BFSI or the Industrial sectors
  • Experience of working in Solution Sales or Consulting Environment
  • Stable Career with prior experience of managing multiple sales cycles in the same organization in different roles
  • Someone who is driven, agile, works with Fail Fast attitude, and is highly collaborative
  • Experience working in a globally matrixed organization may help to navigate through the ecosystem faster
  • Overall, 12-16 years of experience with the necessary experience as shared in this document

What we offer

  • Growth opportunities within a human resources global leader
  • We prioritize learning to stay agile in an increasingly competitive business environment
  • We foster an open-minded environment where people spark new ideas and explore alternatives

About LHH

LHH empowers professionals and organizations to achieve bold ambitions and secure lasting impact through unique advisory services and talent sources.

Our full suite of offerings connects solutions that are traditionally siloed, making LHH your single talent partner. In a rapidly evolvinglandscape with complex challenges, we create value across the entire professional talent journey. From hiring great people, developing skills, and nurturing leaders, to advancing individuals to the next stage of their careers, LHH make talent your competitive edge.

We believe the future of work lies at the intersection of exceptional human care and innovation. Powered by science, technology, and proprietary data analytics, LHH’s approach is crafted to align with your business strategy and culture, delivering powerful, sustainable, and measurable impact.

LHH has a team of over 12,000 professionals, across 60+ countries and more than 50 years of experience. As part of the Adecco Group, we bring together global excellence, local knowledge, and centralized coordination for thousands of companies and millions of people worldwide.

Recruitment. Development. Career Transition.

LHH. A beautiful working world.

www.lhh.com

LHH is an Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.

Posting date: 15-05-2025

Postuler

Apprenez à nous connaître

En réunissant les forces complémentaires de nos différentes marques, notre équipe s'unit autour d'une mission puissante - mettre en relation les bons talents avec les bonnes opportunités. Nous créons des synergies qui répondent aux besoins en talents de nos clients où qu'ils soient dans leur parcours, offrant une expérience technologique et humaine. Chez LHH, vous serez habilité à réaliser notre objectif de pérennisation des organisations et des carrières, permettant la transformation de la main-d'œuvre. Rejoignez notre équipe passionnée et axée sur le succès où nous privilégions la flexibilité, l'autonomie et un travail significatif. Avec une équipe de soutien, des parcours de carrière sur mesure et un engagement envers le bien-être, vous pouvez vous préparer à n'importe quel lendemain avec nous.

Diversité et inclusion chez LHH

Nous nous engageons à faire fonctionner l'avenir pour tous. En tant qu'entreprise axée sur les solutions de talents et les services de conseil, nous envisageons un monde dans lequel chacun a la chance de participer au monde du travail. Notre objectif est de reconnaître et d'apprécier les diverses perspectives, en encourageant des processus décisionnels inclusifs qui valorisent les contributions, les compétences, l'expérience et le potentiel de chaque collègue. Nous travaillons activement à créer les conditions qui soutiennent une culture et un environnement de travail de l'appartenance, de la confiance et de la participation. Notre approche de la diversité et de l'inclusion repose sur plusieurs piliers qui soutiennent notre travail, notamment l'inclusion structurelle et consciente, le leadership et la responsabilité.

Culture

Notre équipe dynamique et multiculturelle se compose de talents de divers horizons qui travaillent main dans la main pour donner à chacun une place dans le monde du travail de demain. Ce sont nos collaborateurs qui définissent notre culture, car ils sont la pierre angulaire de notre réussite. Ils nous permettent d’avoir une influence à l’échelle mondiale sur le monde du travail qui est en mutation, en élaborant des solutions axées sur une compréhension et une expertise des différents pays. Nous proposons des évolutions professionnelles intéressantes aux candidats et les meilleurs profils à nos clients. Pour ce faire, nous mettons l’accent sur l’investissement dans nos collaborateurs, une culture ouverte basée sur la communication et des opportunités individuelles de développement. Les opportunités sont infinies.

En savoir plus sur LHH

En tant que partenaire de solutions de bout en bout, nous sommes la division chargée des solutions axées sur les talents au sein de The Adecco Group et nous œuvrons à répondre aux besoins de compétences et de transformation de nos clients afin de leur permettre de se développer. Notre objectif consiste à mettre en adéquation les talents et les opportunités. Grâce aux atouts de nos différentes marques, nous créons des synergies qui répondent aux besoins de nos clients où qu’ils se trouvent dans leur parcours de transformation. En rejoignant notre équipe, vous disposerez de tous les moyens nécessaires pour donner vie à notre mission qui consiste à préparer les organisations et les candidats aux défis de demain en développant les capacités nécessaires et en contribuant à la transformation de la main-d’œuvre. Nous visons l’excellence, car nous savons l’impact de notre travail.

Profil de succès

Sommes-nous faits l'un pour l'autre ? Découvrez les traits que nous recherchons. (1 Beginner – 10 Expert)

  • Évoluer dans une direction qui a du sens Avoir de l’intérêt pour le travail qui a du sens et se préparer à changer le monde
    10
  • Réussir ensemble Avoir la capacité de créer des relations au travers de la confiance, la transparence et la collaboration afin d’entraîner une réussite commune
    8
  • Être responsable Avoir la possibilité de prendre des décisions et d’être responsable de leurs conséquences
    10
  • Viser l’excellence Faire preuve d’agilité et d’adaptabilité, aller vite et avoir la capacité d’anticiper les besoins des clients et des candidats
    9
  • Travailler dans la bonne humeur Mener à bien la mission avec énergie et inspiration tout en maintenant un état d’esprit agréable avec les collègues
    8
Traits are on a scale of 0 to 10

Récompenses

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Emprunter le chemin de la réussite avec une carrière remplie d’évolutions

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Lancez-vous dans un parcours de développement avec une évolution professionnelle sur mesure, des formations et un programme d’intégration d’excellence, un état d’esprit collectif et un engagement envers le bien-être

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Culture vraiment collaborative, où la diversité de pensée et d'opinion est valorisée par-dessus tout

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Flexibilité pour travailler de la manière qui vous rend le plus productif, agile, confiant et perspicace

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Avantages et récompenses locaux spécifiques adaptés à chaque pays (jours de congé, soins de santé, etc.).

Rejoignez notre communauté de talents

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