Teamleder -Datafangst
Oslo, Noruega Candidatar -seDa synes vi at du skal lese videre – kanskje er det nettopp deg vi ser etter!
Hva kan vi tilby?Vi tilbyr en arbeidsplass med sterkt fokus på både personlig og faglig utvikling. Hos oss får du muligheten til å forme din egen karrierevei, med god opplæring, tett oppfølging og de verktøyene du trenger for å lykkes.
Du blir en del av en økonomiavdeling med 25 engasjerte kolleger, og får rollen som teamleder for datafangst. Avdelingen er en sentral støttefunksjon for ledelsen og alle forretningsområdene i Adecco Group Norway AS.
Vi har et arbeidsmiljø preget av engasjement, samarbeid og kontinuerlig forbedring. Hos oss får du muligheten til å utvikle deg faglig sammen med dyktige kollegaer, samtidig som du bidrar til andres vekst og læring.
Vi sitter i moderne og trivelige lokaler i åpent landskap – perfekt for samarbeid og kunnskapsdeling.
Våre verdier; Passion, Collaboration, Inclusion, Courage og Customers at the heart, kjennetegner oss som selskap. Vi håper du ser det i møte med oss.
Dine arbeidsoppgaver:Som teamleder for datafangst får du ansvaret for et team på seks dyktige kolleger. Teamet har en nøkkelrolle i å sikre korrekt og komplett datagrunnlag før lønnskjøring. Arbeidet omfatter både systembasert innhenting og manuell saksbehandling og registrering.
Du og teamet vil blant annet:
- Hente inn og klargjøre data fra timefangstsystemer
- Behandle sykefravær og sykelønn
- Håndtere reiseregninger
- Bistå medarbeidere med spørsmål og veiledning
- Ha dialog med interne kunder og offentlige myndigheter
Rollen er operativ, og du vil selv være aktiv i prosessene samtidig som du leder og videreutvikler teamet.
Hvem er du?Vi ser etter deg som er en trygg og engasjert leder – en som bryr seg om menneskene sine, og som ønsker å støtte, motivere og utvikle dem. Du evner å skape struktur, trivsel og fremdrift i en travel hverdag. Du kommuniserer tydelig og effektivt og evner å tilpasse budskapet til mottakeren.
Vi ser gjerne at du har:
- Erfaring med personalledelse og økonomifunksjoner
- God tallforståelse og øye for detaljer
- Interesse for prosessforbedring og utvikling
- Systemforståelse og evne til raskt å lære nye verktøy
Som person er du nysgjerrig, løsningsorientert og samarbeidsvillig. Du motiveres av å bidra til både teamets og selskapets utvikling, og trives i et miljø hvor prestasjon og læring går hånd i hånd.
Høres dette ut som deg?Da håper vi du søker – vi gleder oss til å høre fra deg!
For spørsmål rundt stillingen, ta kontakt:
Head of Shared Service, Kim André Kroglund Tollefsen - Tlf 412 18 709 @: kim.tollefsen@adeccogroup.com
Talent Acquisition Specialist, June-Marita Ekre Moen @: june-marita.ekre.moen@adecco.no
Grunnet GDPR vil søknader sendt pr mail bli slettet, søk via linken i annonsen.
Søknadsfrist: 23.11.2025 -men søknader vi vurderes fortløpende
Posting date: 10-11-2025
Conheça-nos
Não marcamos caixas - pensamos fora delas. No Grupo Adecco, lideramos o caminho na capacitação de organizações para se adaptarem a um mundo de trabalho em constante mudança e garantir a empregabilidade futura das pessoas. Nosso propósito de fazer o futuro funcionar para todos significa que priorizamos colocar as pessoas em primeiro lugar, fornecendo autonomia e suporte para melhorar a produtividade e o crescimento. Todos os anos, nossos mais de 50.000 funcionários em todo o mundo permitem que milhões de pessoas tenham sucesso no mundo do trabalho. Treinamos e reciclamos mais de meio milhão de pessoas anualmente, melhorando sua empregabilidade e acelerando suas carreiras.
Diversidade e Inclusão no Grupo Adecco
Estamos comprometidos em fazer o futuro funcionar para todos. Como empresa focada em soluções de talentos e serviços de consultoria, visualizamos um mundo em que todos tenham a chance de participar do mundo do trabalho. Nosso objetivo é reconhecer e valorizar as diversas perspectivas, incentivando processos decisórios inclusivos que valorizem as contribuições, habilidades, experiência e potencial de cada colega. Trabalhamos ativamente para criar as condições que apóiam uma cultura e um ambiente de trabalho de pertencimento, confiança e participação. Nossa abordagem para diversidade e inclusão é construída em torno de vários pilares que sustentam nosso trabalho, incluindo inclusão estrutural e consciente, liderança e responsabilidade.
Cultura
Nossa abordagem de "pessoas primeiro" significa priorizar o bem-estar de nossos colegas, sempre. O bem-estar dos funcionários nunca foi tão importante, e trabalhamos continuamente para melhorar como apoiamos nosso povo para ser holisticamente feliz e saudável, independentemente do clima atual.
"Aspiramos a nos tornar uma referência como empregador de primeira classe, promovendo um ambiente respeitoso, inclusivo e saudável para todos". - Sarah Cheyne - VP de Grupo Experiência de Talento, Inclusão e Análise de Pessoas
Saiba mais sobre o Grupo Adecco
O Grupo Adecco é a principal empresa mundial de consultoria e soluções de talentos. Nosso poderoso propósito é fazer com que o futuro funcione para todos. Construímos e incubamos capacidades em áreas onde existem escassez persistente de habilidades e conectamos esse talento às organizações para impulsionar seu sucesso. Nossas operações principais são divididas em 3 Unidades de Negócios Globais (GBU's) distintas - Adecco, Akkodis e LHH. Com esses serviços, ajudamos os indivíduos a alcançar e superar seu potencial, construindo empregabilidade e conectando pessoas com oportunidades. No Grupo Adecco, todos têm voz e há amplas oportunidades para satisfazer sua curiosidade, compartilhar suas habilidades e levar sua carreira em qualquer direção.
Perfil de sucesso
Será que somos a escolha certa um para o outro? Confira os traços que estamos procurando. (1 Beginner – 10 Expert)
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Colocar as pessoas em primeiro lugar - sejam seus colegas, clientes ou clientes10
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Sempre disposto a desenvolver-se e aprender; você é curioso e apoia uma cultura de aprendizado contínuo para evoluir profissionalmente8
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Busca capacitar os outros e colaborar com um espírito coletivo10
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Envolve e se conecta com os outros de maneira significativa e respeitosa para alcançar objetivos comuns9
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Inicia atividades e tomada de decisões; persevera com coragem e energia para obter resultados8
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