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Delivery Consultant | Adecco Portugal | Porto

Portugal

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Identifiant du poste 260000G0 Emplacement(s) Portugal Unité opérationnelle The Adecco Group Département Human Resources

Constrói o futuro do trabalho connosco.

Na Adecco, acreditamos que o talento certo não apenas preenche funções, transforma equipas, impulsiona crescimento e cria impacto real nas organizações e no mercado de trabalho. 
Estamos à procura de um Delivery Consultant na especialização de Industrial & Logística para integrar a nossa equipa interna da área do PERM nos nossos escritórios do Porto, que terá um papel determinante na identificação de talento, na gestão de processos de recrutamento e na qualidade do serviço prestado aos nossos clientes

Qual será o teu impacto? 
Nesta função, não estarás apenas a apoiar processos de recrutamento, terás um papel ativo na aprendizagem da área e na experiência dos candidatos, contribuindo para a qualidade do serviço e para o sucesso dos nossos clientes: 
- Apoio à gestão de processos de recrutamento 
- Identificação e atração de talento 
- Acompanhamento de candidatos ao longo do processo 
- Contributo para a qualidade do serviço prestado 
- Desenvolvimento de competências na área de Recursos Humanos

Principais responsabilidades 
- Gestão de processos de recrutamento do início ao fim
- Sourcing e identificação de candidatos
- Realização de entrevistas e avaliação de candidatos
- Elaboração de pareceres de candidatos
- Acompanhamento de candidatos e clientes
- Gestão e atualização de base de dados

Esta oportunidade pode ser para ti se… 
- Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Sociologia ou áreas similares 
- Tens experiência em recrutamento ou interesse pela área
- Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal
- Capacidade de organização e gestão de prioridades
- Orientação para o cliente e para a qualidade do serviço

O que encontrarás na Adecco 
- Um ambiente próximo e colaborativo, apesar de sermos uma organização global 
- Formação inicial e acompanhamento ao longo do estágio 
- Benefícios focados no bem-estar físico e mental 
- Medidas de conciliação entre vida pessoal e profissional 
- Possibilidade de continuidade na organização, de acordo com o desempenho e necessidades da estrutura

Na Adecco, trabalhamos diariamente para que as nossas pessoas tenham a melhor experiência possível e possam desenvolver o seu percurso com impacto.

Porque esta função é diferente? 
Porque aqui vais ter a oportunidade de aprender na prática, trabalhar com pessoas e desenvolver competências numa área com impacto direto no mercado de trabalho e no desenvolvimento de talento.

Se procuras uma função onde possas desenvolver competências na área de recrutamento, trabalhar com pessoas e ter impacto real nas organizações e nas suas equipas, esta pode ser a oportunidade certa.

Posting date: 09-09-2026

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Autres opportunités

Apprenez à nous connaître

Nous ne cochons pas de cases - nous pensons en dehors d'elles. Au sein du Groupe Adecco, nous sommes à la pointe de l'adaptation des organisations à un monde du travail en mutation et à l'assurance de la future employabilité des individus. Notre objectif de faire fonctionner l'avenir pour tous signifie que nous donnons la priorité aux personnes, en fournissant autonomie et soutien pour améliorer la productivité et la croissance. Chaque année, nos plus de 50 000 employés dans le monde permettent à des millions de personnes de réussir dans le monde du travail. Nous formons et recyclons plus d'un demi-million de personnes chaque année, améliorant leur employabilité et accélérant leur carrière.

Diversité et inclusion chez The Adecco Group

Nous nous engageons à faire fonctionner l'avenir pour tous. En tant qu'entreprise centrée sur les solutions de talents et les services de conseil, nous envisageons un monde où chacun a la chance de participer au monde du travail. Notre objectif est de reconnaître et d'apprécier les perspectives diverses, d'encourager des processus décisionnels inclusifs qui valorisent les contributions, les compétences, l'expérience et le potentiel de chaque collègue. Nous travaillons activement à créer les conditions qui soutiennent une culture et un environnement de travail d'appartenance, de confiance et de participation. Notre approche de la diversité et de l'inclusion repose sur plusieurs piliers qui sous-tendent notre travail, notamment l'inclusion structurelle et consciente, le leadership et la responsabilisation.

Culture

Notre approche "les personnes d'abord" signifie prioriser le bien-être de nos collègues, toujours. Le bien-être des employés n'a jamais été aussi important, et nous travaillons continuellement pour améliorer la manière dont nous soutenons nos employés pour être holistiquement heureux et en bonne santé, peu importe le climat actuel.

"Nous aspirons à devenir une référence en tant qu'employeur de premier ordre, en favorisant un environnement respectueux, inclusif et sain pour tous." - Sarah Cheyne - VP Groupe Expérience Talent, Inclusion et Analytique des personnes

En savoir plus sur le Groupe Adecco

Le Groupe Adecco est la principale entreprise mondiale de conseil et de solutions en matière de talents. Notre objectif puissant est de faire fonctionner l'avenir pour tous. Nous développons et incubons des compétences dans des domaines où persistent des pénuries de compétences et connectons ce talent aux organisations pour dynamiser leur succès. Nos opérations principales sont divisées en 3 unités commerciales mondiales distinctes (GBU) - Adecco, Akkodis et LHH. Avec ces services, nous aidons les individus à réaliser leur potentiel et à le dépasser, à renforcer leur employabilité et à connecter les personnes aux opportunités. Au sein du Groupe Adecco, chacun a une voix et il existe de nombreuses opportunités pour satisfaire votre curiosité, partager vos compétences et orienter votre carrière dans n'importe quelle direction.

Profil de succès

Sommes-nous faits l'un pour l'autre ? Découvrez les traits que nous recherchons. (1 Beginner – 10 Expert)

  • Mettre les personnes au premier plan - qu'il s'agisse de vos collègues, de vos clients ou de vos clients
    10
  • Toujours prêt à se développer et à apprendre; vous êtes curieux et soutenez une culture d'apprentissage continu afin d'évoluer professionnellement
    8
  • Cherche à autonomiser les autres et à collaborer avec un esprit collectif
    10
  • Engage et se connecte avec les autres de manière significative et respectueuse pour atteindre des objectifs communs
    9
  • Initie des activités et des prises de décision; persévère avec courage et énergie pour obtenir des résultats
    8
Traits are on a scale of 0 to 10

Récompenses

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Flexibilité pour travailler de la manière qui vous rend le plus productif

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Autonomie pour prendre des décisions éclairées et informées

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Travail significatif qui fait la différence dans la vie des gens

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Apprentissage continu grâce à notre Académie TAG U, au mentorat et à des parcours de carrière diversifiés et dynamiques

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Avantages et récompenses locaux spécifiques adaptés à chaque pays (allocations de vacances, soins de santé, etc.)

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