Skip to main content
LHH logo

SVP Finance LHH Career Transition & Mobility, Leadership Development & Coaching and HR talent advisory

Stati Uniti
Svizzera
Candidati
ID Posizione NA05585 Località United States Business Unit LHH Reparto Finance Modalità lavoroNo work mode specified
About the role

Partner with the business leadership team and drive business and financial performance ensuring a consistent focus of all activities, processes, and systems to create value for Clients, Candidates, Associates, and Colleagues. Specifically, lead, plan and direct finance activities within the global LHH CT&M , LD&C and HR talent advisory business lines in alignment with the LHH GBU finance organization.

As Finance Business Partner, the SVP Finance CT&M , LD&C and HR talent advisory business lines acts as active partner and trusted advisor to the global leadership team CT&M , LD&C and HR talent advisory business lines, with the responsibility to drive operational and financial performance and bring a global business perspective to functional and organizational leadership across the spectrum of stakeholders, as well as supervise the Finance organization under his/her scope.

What you’ll be doing
  • Partner with the leadership team on all strategic and operational matters relating to financial management, including accountability for budgeting and forecasting, controlling, management reporting, business & cost-benefit analysis, and resource allocation.
  • Engage the leadership team around economic and business issues, trends, and changes in forecasts and business results. Improve decisions and most importantly identify through insightful business analysis the best options to enable LHH CT&M , LD&C and HR talent advisory business lines to meet its strategic and financial goals.
  • Assess business performance and results against both the annual budget, competitors’ relative performance, and the company’s long-term strategy. Proactively identify and communicate areas for financial value.
  • Partner with the leadership team articulate and cascade to the most granular level business goals, balancing revenue growth and profitability
  • Own and drive short-, mid-, and long-term budgetary planning and cost management in alignment with the LHH GBU’s strategic plan.
  • Prepare the operating and financial plan and forecasts. Manage the financial planning process to provide timely business forecasts and related business insights
  • Ensure correctness of CT&M , LD&C and HR talent advisory business lines legal entities financial statements for US GAAP and local GAAP requirements in line with group accounting policies and local accounting regulations; such accounting policies and regulations are in place and up to date.
  • Be accountable for the delivery of accurate and timely financial reporting in accordance with the company’s financial reporting requirements and timelines.
  • Whenever possible within the verticalization framework, oversee funding and liquidity management: Cash flow forecasts are being prepared.
  • Make actionable recommendations on strategy and operations, using solid planning, forecasting, analytics and results monitoring.
  • Ensure the consistent application of the governance and compliance framework, and Group policies and standards.
  • Guarantee effectiveness of 2nd line of defense: The Internal Control framework and internal controls processes are in place and compliance is monitored.
  • Actively participate in the implementation and execution of strategic initiatives for the LHH GBU and the Group.
  • Actively recruit, develop and assess Finance talent for immediate and long term needs of the LHH GBU and/or Adecco Group, to ensure a strong bench of future Finance leaders.
  • Build, lead, and maintain an insights-driven, high-performing Finance organization to create sustainable value and support the strategic priorities of LHH CT&M , LD&C and HR talent advisory business lines LHH GBU,and The Adecco Group.
  • Maintains collaborative and constructive relationships within the Adecco Group Finance community.
  • Support implementation and/or evolution of financial systems and the overall Finance Strategy.
About you
  • 15 years of international experience leading a global finance operation in a matrix environment, ideally in the services or human capital solutions industry
  • Successful track record in managing large scale business transformation and post-merger integration initiatives in an international environment
  • Experience in finance transformations, including but not limited to process reviews, mapping and efficiencies, as well as system implementations, while keeping a focus on growing the business
  • Team player with proven success in partnering with Senior Leadership Teams, senior business leaders, direct reports and global colleagues
  • Highly developed strategic and operational leadership skills
  • Excellent analytical and organizational skills
  • Excellent interpersonal skills and strong cultural versatility and empathy
  • Strong team management, leading by example and living company values with a high standard of personal integrity
  • Experience in building effective relationships with internal and external stakeholders within a Matrix environment
Why choose us?

LHH empowers professionals and organizations to achieve bold ambitions and lasting impact through unique advisory services and talent solutions. 
Our full suite of offerings connects solutions that are traditionally siloed, making LHH your single talent partner. In a rapidly evolving landscape with complex challenges, we create value across the entire professional talent journey. From hiring great people, developing skills and nurturing leaders, to 
advancing individuals to the next stage of their careers, LHH makes talent your competitive edge.


We believe the future of work lies at the intersection of exceptional human care and innovation. Powered by science, technology, and proprietary data analytics, LHH’s approach is crafted to align with your business strategy and culture, delivering powerful, sustainable, and measurable impact. 


LHH has a team of over 12,000 professionals, across 60+ countries and more than 50 years of experience. As part of the Adecco Group, we bring together global excellence, local knowledge and centralized coordination for thousands of companies and millions of people worldwide. 


Recruitment. Development. Career Transition.


LHH. A beautiful working world.

Growth and Development

You will have the opportunity to develop your skills and grow your career across our extensive portfolio of services and solutions. We empower our colleagues to work in the smartest, most efficient ways, striking a healthy work-life balance between their jobs and their lives. We believe in continuous learning to foster a skill-rich environment, satisfying your curiosity while sharing skills, knowledge, and expertise to grow together. Here, you can be yourself, and we aim to build on the attributes that make you, you.

A journey to bring out the best in you

We believe that having an understanding of the hiring process helps you to prepare, feel, and be, at your best. As a global, multi brand organization with multiple different roles, our application process can vary.

On our career site, you will find some of the key steps you can expect to guide you along the way.

Inclusion

At the Adecco Group, we are committed to making the future work for everyone. We seek to foster a culture of belonging and purpose, shape an environment where our people are happy, healthy and feel engaged, and where difference is respected and valued. We have zero tolerance for any unlawful discrimination against any colleague, associate, candidate, or person providing services on behalf of the Adecco Group, at any stage of that person’s journey with us. We are proud to be an Equal Opportunity Employer, committed to equity, equal opportunity, inclusion, and diversity.

Accommodations

We are committed to providing an inclusive and accessible recruitment process for all candidates. If you require any additional accommodations or support due to a disability or other special circumstances, please let us know by contacting us. We will work with you to ensure your needs are met throughout the hiring process.

Posting date: 07-27-2025

Candidati

Scopri chi siamo

Unendo i punti di forza complementari dei nostri vari marchi, il nostro team si unisce attraverso una missione potente - abbinare il talento giusto all'opportunità giusta. Creiamo sinergie che soddisfano le esigenze di talento dei nostri clienti ovunque si trovino nel loro percorso, offrendo un'esperienza abilitata dalla tecnologia e guidata dall'esperienza umana. Con LHH, avrai il potere di realizzare il nostro scopo di rendere a prova di futuro organizzazioni e carriere, abilitando la trasformazione della forza lavoro. Unisciti al nostro team appassionato e orientato al successo, dove diamo priorità alla flessibilità, all'autonomia e al lavoro significativo. Con un team di supporto, percorsi di carriera su misura e un impegno per il benessere, puoi prepararti per qualsiasi domani con noi.

Diversità e Inclusione presso LHH

Siamo impegnati a far funzionare il futuro per tutti. Come azienda focalizzata sulle soluzioni per il talento e i servizi di consulenza, immaginiamo un mondo in cui tutti abbiano la possibilità di partecipare al mondo del lavoro. Il nostro obiettivo è riconoscere e apprezzare prospettive diverse, incoraggiando processi decisionali inclusivi che valorizzano i contributi, le competenze, l'esperienza e il potenziale di ciascun collega. Lavoriamo attivamente per creare le condizioni che supportano una cultura e un ambiente di lavoro di appartenenza, fiducia e partecipazione. Il nostro approccio alla diversità e all'inclusione si basa su diversi pilastri che sostengono il nostro lavoro, tra cui l'inclusione strutturale e consapevole, il leadership e la responsabilità.

Cultura

Siamo un team eterogeneo e altamente qualificato proveniente da tutto il mondo, che lavora insieme per un futuro alla portata di tutti. La nostra cultura è plasmata dal nostro personale, che rappresentano la chiave del nostro successo: sono loro che ci consentono di avere un impatto sul mondo del lavoro, in continua evoluzione a livello globale, con soluzioni basate sulla comprensione e sull’esperienza dei contesti locali. Insieme, offriamo ai candidati percorsi di carriera entusiasmanti e presentiamo ai nostri clienti i migliori talenti sul mercato. Per rendere possibile tutto questo, riteniamo essenziale investire nelle risorse umane, adottare una comunicazione aperta e creare opportunità di sviluppo individuali. Là fuori, c’è tutto un mondo di possibilità.

Scopri di più su LHH

Siamo l'azienda di selezione talenti del Gruppo Adecco, un partner di soluzioni end-to-end che risponde alle esigenze dei clienti relative a competenze e trasformazione per promuovere la crescita. La nostra missione è abbinare i talenti giusti con le opportunità perfette: unendo i punti di forza complementari dei nostri brand, creiamo sinergie che soddisfano le esigenze dei nostri clienti, ovunque si trovino nel loro percorso di trasformazione. In qualità di membro del team, avrai gli strumenti, l'ispirazione e gli stimoli giusti per contribuire al nostro obiettivo: rendere le aziende e le carriere a prova di futuro, costruendo le giuste capacità e favorendo la trasformazione della forza lavoro. Abbiamo standard estremamente elevati e diamo sempre il massimo, perché siamo consapevoli che il nostro lavoro fa la differenza.

Profilo di successo

Siamo fatti l'uno per l'altro? Dai un'occhiata alle caratteristiche che stiamo cercando. (1 Beginner – 10 Expert)

  • Evolvere con un obiettivo Svolgere il proprio lavoro con passione e desiderio di cambiare il mondo.
    10
  • Vincere insieme Costruire rapporti basati sulla fiducia, sulla trasparenza e sulla collaborazione per avere successo come team.
    8
  • Avere gli strumenti giusti Poter prendere decisioni e assumersi la responsabilità dei risultati.
    10
  • Puntare in alto Agilità, flessibilità, rapidità, capacità di anticipare le esigenze future di clienti e candidati.
    9
  • Divertirsi Realizzare i nostri obiettivi con energia e motivazione, divertendoci insieme ai colleghi.
    8
Traits are on a scale of 0 to 10

Ricompense

alt-text

Esperienze di carriera trasformative, per trovare la propria strada verso il successo

alt-text

Intraprendi un viaggio di crescita fondato su percorsi di carriera personalizzati, formazione e inserimento stimolanti, spirito collettivo e un profondo impegno nei confronti del benessere.

alt-text

Cultura veramente collaborativa, dove la diversità di pensiero e opinione è valutata sopra ogni altra cosa

alt-text

Flessibilità nel lavorare nel modo che ti rende più produttivo, agile, sicuro e perspicace

alt-text

Benefici e premi locali specifici su misura per ciascun paese (aspetti vacanza, assistenza sanitaria e altro).

Unisciti alla nostra Talent Community

Cogli al volo le nostre migliori opportunità! Entra a far parte della nostra Talent Community e attiva i job alert.

Le nostre condizioni d'uso, la Cookie Policy e la Privacy Policy spiegano come raccogliamo e utilizziamo le informazioni e quali sono i tuoi diritti. Inviando i tuoi dati, confermi di aver preso visione di questi documenti e accetti di ricevere comunicazioni e job alert via email da The Adecco Group.

Interessato(a) aCerca una categoria e scegline una nell'elenco proposto. Quindi cerca un luogo e scegline uno nell'elenco proposto. Infine, clicca su “Aggiungi” per creare il tuo avviso.

Iscrivendomi, riconosco di aver letto la Adecco politica sulla privacy, e desidero ricevere comunicazioni tramite e-mail. Capisco di poter scegliere di non ricevere comunicazioni tramite e-mail in qualsiasi momento.

Accedi

Le nostre condizioni d'uso, la Cookie Policy e la Privacy Policy spiegano come raccogliamo e utilizziamo le informazioni e quali sono i tuoi diritti. Inviando i tuoi dati, confermi di aver preso visione di questi documenti e accetti di ricevere comunicazioni e job alert via email da The Adecco Group.